2-Tage Intensiv-Seminar

Wenn Führung schwierig wird

Nicht erst die Corona Pandemie hat gezeigt, dass viele Unternehmen nicht optimal auf Krisenfälle vorbereitet sind. Dies führt häufig zu einer Verunsicherung oder gar Überforderung der Führungskräfte hinsichtlich ihrer Rolle und Aufgabe als Krisenmanager. Krisen führen häufig zu notwendigen Veränderungen, die aktiv zu managen sind. Für Kostensenkungen, Reorganisationen oder dem Erschließen neuer Geschäftsfelder bedarf es dringender denn je Führungskräfte, die sich ihrer Rolle bewusst sind, die Menschen motivieren, Konflikte lösen und ihre Teams auch durch unsichere Zeiten souverän führen können. Dabei soll Ihnen dieser Workshop helfen.

Lernen Sie Ihre eigenen Führungsprinzipien und -werte besser kennen, erweitern Sie ihr Wissen zu guter Führung und Motivation in Krisenzeiten, stärken Sie Ihr Repertoire an Führungs- und Kommunikationstechniken und erarbeiten Sie einen persönlichen Aktionsplan für zukünftige Herausforderungen. Damit Sie der Zukunft gelassen entgegenblicken können.

Die Lernziele

  • In diesem Workshop haben Sie die Möglichkeit, das eigene Führungsverhalten in Krisenzeiten zu reflektieren und sich auf künftige Krisen vorzubereiten.
  • Durch das vermittelte Wissen und die praxiserprobten Methoden und Werkzeuge werden Sie in die Lage versetzt, bewusster, planvoller und souveräner in Krisenzeiten führen zu können.

Abwechslungsreicher interaktiver Workshop mit einer Mischung aus Theorieinput, Gruppenarbeiten und -diskussionen, Einzelreflektionen, Übungen, Planspiel, kollegiale Fallberatung und Transferhilfen.

  • Inhalte
  • Zielgruppe

Inhalte

Die Inhalte

  • Meine Rolle als Führungskraft in Krisenzeiten
  • Selbstführung und Führungsprinzipien in der Krise
  • Motivierende Kommunikation und Umsetzung von Veränderungen
  • Umgang mit Widerständen und Konflikten
  • Besprechung eigener Führungsherausforderungen
  • Erarbeitung eines persönlichen Aktionsplans

Zielgruppe

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte aller Ebenen, z. B.:

  • Führungskräfte aller Brancheund Abteilungen
  • Teamleiter
  • Projektleiter
  • Gruppenleiter

Wenn Führung schwierig wird

Referent

Foto Rump, Michael Dipl. Päd.

Rump, Michael Dipl. Päd.

Trainer für Führung und Kommunikation, langjähriger Personalmanager bei Volvo und Samsung, Zertifizierter Business Coach und Consultant für Change ...

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